Etablissement d’enseignement supérieur et de recherche, l'Université de Toulouse III- Paul Sabatier devient l'Université de Toulouse le 1er janvier 2025 (http://www.univ-tlse3.fr). L'Université se classe aujourd'hui parmi les premières universités françaises par son rayonnement scientifique, la diversité de ses laboratoires et les formations qu'elle propose en sciences, santé, sport, technologie et ingénierie. Dotée d'un budget de 430 M€, de 5 composantes, un établissement composante l'Ecole d'Ingénieur Purpan, elle est forte de plus de 4300 personnels dont 2500 personnels d'enseignement et/ou de recherche, possède 69 structures de recherche (dont 42 unités mixtes de recherche), accueille plus de 35 000 étudiantes et étudiants. Elle est implantée dans 4 départements, 8 villes et est répartie sur 11 sites pour une superficie de 264 hectares.
Les Ecoles Universitaires de Recherche « EUR » du programme d’investissement d’avenir ont pour ambition d’offrir à chaque université la possibilité de renforcer l’impact et l’attractivité internationale de sa recherche et de ses formations scientifiques par la création de master et de doctorat de haut niveau.
Le poste sera rattaché hiérarchiquement au Pôle Grands Projets de l’Université, et sera rattaché fonctionnellement aux deux responsables scientifiques des EURs Care et Tulip-GS. Vous travaillerez en binôme avec un autre agent coordinateur des deux EURs.
L’EUR CARe (Cancer Ageing and rejunevation) constitue une occasion unique de créer un centre d’enseignement par la recherche à Toullouse et de dimension internationale, dans les domaines du cancer et du vieillissement. L’objectif de ce projet est de proposer un enseignement innovant, en étant en collaboration étroite avec les centres de recherche toulousaines, et en stimulant l’innovation scientifique des concepts fondamentaux aux aplications industrielles et médicales.
L’EUR TULIP-GS vise à former les étudiants aux méthodes et concepts nécessaires pour étudier ces interactions aux niveaux moléculaires, cellulaire, organisme, population, communauté et écosystème au sein de 7 laboratoires. L’objectif final de ce projet est de décrypter et d’intégrer les mécanismes contrôlant les interactions entre les organismes et leur environnement biotique et abiotique.
Les fonctions du / de la coordinateur/trice seront partagées entre les deux EURs (50% CARe et 50% TULIP-GS), en binôme avec une deuxième coordinatrice déjà en poste.
Le/la coordonnateur/trice des deux EURs aura un rôle majeur dans la mise en œuvre des projets puisqu’il/elle participera au pilotage, à la gestion financière, et au contrôle des activités en relation étroite avec les coordinateurs des projets EUR TULIP-GS et CARE et avec le secrétariat pédagogique des deux EURs.
Il / elle participera aux activités suivantes :
- Pilotage du projet, en support des responsables scientifiques
- Coordination des projets entre les porteurs de projets, le chargé des projets, les services administratifs et tous les interlocuteurs concernés afin de respecter les délais prévus
- Rédaction des documents des projets (planning, cadrage, budget, etc…)
- Gestion financière en lien avec le service financier (commandes, missions, etc…)
- Suivi de la réalisation des projets dans le respect des ressources budgétaires et humaines et plus particulièrement le suivi financier des EURs avec préparation de la justification pour l’ANR
- Mise en œuvre du recrutement des étudiants (conventions, bourses de mobilité)
- Suivi et l’accompagnement des étudiants sélectionnés
- Mise en œuvre des outils d’avancement des projets
- Conception et la présentation des actions de communication
- Organisation matérielle d’évènements (colloques, séminaires) à destination des étudiants toulousains EUR
Conditions générales du poste
· Catégorie du poste : A
· Corps de recrutement : ASI
· Quotité de travail : 100%
· Date de prise de fonctions souhaitée : Au plus tôt
· Poste ouvert uniquement aux contractuels
· Type de contrat proposé et durée pour les contractuels : CDD 1 an renouvelable
· Groupe RIFSEEP ou cotation poste: Groupe 1
· Rémunération:
Pour les contractuels : elle est comprise entre 1944.50 € et 2648.46 € en fonction de l'expérience sur des fonctions similaires + Montant cotation du poste (309,50 €)
· Localisation géographique : Campus Université de Toulouse, 118 route de Narbonne, 31400 Toulouse
Connaissances :
- Connaître l’environnement de l’Enseignement Supérieur
- Comprendre l’enjeu des projets EUR
Savoir faire technique :
- Maîtriser les techniques de conduite de projet (suivi, gestion, reporting)
- Etre bilingue français : anglais (niveau C1à C2)
Savoirs comportementaux :
- Qualités relationnelles et d’adaptation
- Etre force de proposition
- Etre organisé, rigoureux
- Savoir rendre compte
Diplômes requis : BAC+4/5
Expérience souhaitée : Une première expérience en gestion de projet est préférable mais non obligatoire
Avantages :
Contributions aux frais de transport en commun
Congés jusqu’à 55 jours/an pour les contrats > à 10 mois
Contributions à la complémentaire santé
Subvention restauration collective
Chèques vacances
Service social
Forfait mobilité durable (vélo, covoiturage)
Activités sportives et culturelles
Etablissement engagé (QVT, handicap, parité, diversité)
Facilité d’accès (métro, bus, périphériques, téléphérique et petits commerces)
Evenements et conférences scientifiques (Journée des personnels, Afterwork, Conférences..)
Télétravail possible en fonction du poste
3 Options de temps de travail (si contrat > à 10 mois):39h10 => 55 jours de congé 38h15 => 50 jours de congé 37h20 => 45 jours de congé
Possibilité d’aménagement du temps de travail
Crèche
Formations
Date de publication : 09/09/2025
Date limite de candidature : 08/10/2025