Ingénieur d’exploitation des instruments d’une plate-forme d’observation de l’atmosphère F/H (REF 103)

9 avril 2025
CDD
16 mois

Localisation

31000 Toulouse, Occitanie

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A propos

Etablissement d’enseignement supérieur et de recherche, l'Université de Toulouse III- Paul Sabatier devient l'Université de Toulouse le 1er janvier 2025 (http://www.univ-tlse3.fr). L'Université se classe aujourd'hui parmi les premières universités françaises par son rayonnement scientifique, la diversité de ses laboratoires et les formations qu'elle propose en sciences, santé, sport, technologie et ingénierie. Dotée d'un budget de 430 M€, de 5 composantes, elle est forte de plus de 4300 personnels dont 2500 personnels d'enseignement et/ou de recherche, possède 69 structures de recherche (dont 42 unités mixtes de recherche), accueille plus de 35 000 étudiantes et étudiants. Elle est implantée dans 4 départements, 8 villes et est répartie sur 11 sites pour une superficie de 264 hectares.

Au sein de l’Observatoire Midi-Pyrénées, le Laboratoire d’Aérologie (LAERO) porte la Plateforme Pyrénéenne d’Observation de l’Atmosphère (P2OA), qui est un Site Instrumenté labellisé par l’INSU, et une composante de l’infrastructure de recherche (IR) ACTRIS-Fr.

La P2OA conduit des missions d’observation de l’atmosphère, sur les sites du Centre de Recherche Atmosphérique (CRA,OMP/LAERO, 65300 Campistrous) et du Pic du Midi. Elle a vocation à assurer la continuité de ces observations, à les traiter et les rendre disponibles pour la communauté scientifique. Les mesures effectuées servent au suivi des caractéristiques météorologiques, chimiques, particulaires et électriques de l'atmosphère pour la surveillance pérenne de l'environnement. De plus le CRA accueille des expériences de terrain à la demande d’équipes extérieures qui souhaitent bénéficier des infrastructures et des observations réalisées sur le site. Il contribue aux activités pédagogiques de l’Université au travers de stages de terrain d’étudiants en Licence ou Master.

L’agent(e) sera affecté à l'Observatoire Midi-Pyrénées (UAR831) et placé(e) sous la responsabilité de son directeur. Le poste est situé au CRA, le travail sera supervisé par le responsable technique du CRA.

L’agent(e) travaillera principalement sur le site du Centre de Recherches Atmosphériques près de Lannemezan, dans l’équipe de chercheurs, ingénieurs et techniciens de la P2OA, et dans l’équipe technique du CRA.

Il/Elle travaillera étroitement avec l’ingénieure responsable de l’instrumentation du Centre de Recherches Atmosphériques, et avec les chercheurs ou ingénieurs pilotes d’instruments du LAERO installés à la P2OA, ou d’instruments des laboratoires extérieurs accueillis à la P2OA. Il/Elle pourra s’appuyer sur l’équipe technique du CRA et sur les services communs du laboratoire et de l’observatoire.

Votre mission

Pour assurer la qualité des données diffusées depuis la base de données P2OA, AERIS ou les bases de données étrangères, et la continuité des séries longues, il est indispensable de réaliser un suivi rapproché du fonctionnement des instruments et de la qualité de leurs mesures.

La mission de l’agent(e) se décompose en plusieurs volets :

  • Mettre en œuvre, assurer le fonctionnement et la maintenance des instruments et équipements de la P2OA

  • Traiter les données d’observations continues en vue de leur interprétation et leur exploitation

  • S’assurer de la production des données traitées par AERIS

  • Contrôler la qualité des mesures continues, détecter les dysfonctionnements des instruments

  • Assurer le suivi d'instruments et leurs maintenances préventives et curatives

  • Déployer de nouveaux instruments, développer de nouveaux outils de contrôle et d’exploitation

Les instruments concernés sont notamment : un mât instrumenté de 60 m mesurant les variables météorologiques et les flux d’énergie, un mât de 2m réalisant le même type de mesures, une fosse de mesure de température et teneur en eau du sol, des radars profileurs de vent, un imageur de ciel entier, un spectrophotomètre Dobson, plusieurs analyseurs de gaz et de particules, un ceilomètre, un lidar Doppler, des instruments de mesures des propriétés physico-chimiques des aérosols.

Le profil idéal

Connaissances :

  • Techniques de mesures physiques liées à la discipline de la physique atmosphérique (connaissance générale), techniques et sciences de l’ingénieur

  • Métrologie (connaissance générale)

  • Sciences physiques et chimie (notion de base)

  • Environnement et réseaux professionnels

  • Techniques de présentation écrite et orale

  • Langue anglaise : B1 à B2 (cadre européen commun de référence pour les langues)

Savoir faire technique :

  • Utiliser les logiciels spécifiques au domaine

  • Rédiger des rapports ou des documents techniques

  • Mettre en œuvre les techniques adaptées

  • Utiliser les logiciels spécifiques au domaine

  • Établir un diagnostic

  • Animer une réunion

  • Transmettre des connaissances

  • Appliquer les procédures d'assurance qualité

  • Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité

  • Appliquer la réglementation des marchés publics

  • Assurer une veille

  • Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité

Savoirs comportementaux :

  • Travail en équipe

  • Travail en autonomie

  • Fiabilité

  • Efficacité, assiduité, rigueur

  • Faculté d’adaptation

  • Motivation

Diplômes requis : Minimum Niveau 6

Expérience souhaitée : supérieure à 3 ans

Conditions générales du poste :

  • Catégorie : A

  • Corps de recrutement : IGE

  • Quotité de travail : 100%

  • Date de prise de fonctions souhaitée : Au plus tôt

  • Poste ouvert uniquement aux contractuels

  • Groupe RIFSEEP : 2

  • Rémunération : comprise entre 2166 euros et 3185 euros en fonction de leur expérience sur des fonctions similaires + montant cotation du poste 332.50 euros.

Informations complémentaires :

Il/Elle sera amené(e) à travailler en hauteur sur le mât de mesures de 60 m du CRA, et à intervenir lors de campagnes ou TP déployés sur le site du CRA.

Avantages de travailler à l'Université de Toulouse :

  • 3 options de temps travail

  • 55 jours de congés payés annuels pour un temps plein

  • Subvention restauration collective

  • Chèques vacances

  • Activités sportives et culturelles

  • Forfait mobilité durable (vélo, covoiturage)

  • Crèche.



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